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教学管理

2024年新澳门原料免费学生评教办法

作者:jgx     文章来源:<a href='/ShowCopyFrom.asp?Cha /and/nbsp; /and/nbsp;/and/nbsp;/and/nbsp;点击次数:2006-04-16 /and/nbsp; /and/nbsp;/and/nbsp;/and/nbsp;更新时间:2006-04-16

2024年新澳门原料免费学生评教办法

闽林院教2006[3]

为了加强我院教学质量管理,准确地评价教师教学质量,引导广大教师积极投入教学工作,不断提高教学水平,规范学生评教工作,特制定本办法。

一、评教目的

1、按照人才培养目标要求,评估教师教学行为,推动学院教学质量的提高。

2、收集课堂教学质量状态信息,为教师改进教学和学院教学管理决策提供信息依据,总结经验,找出差距,采取措施,进一步改进教学工作。

3、通过制度化的评教活动,调动教师投入教学工作的积极性,调动学生的学习积极性,促进优良教风、学风、校风的形成。

二、评教范围

普通全日制各年级各专业所有任课教师。

三、评教方式

学生座谈会和学生问卷调查。

四、评教方法

1、学生评教工作由教务处统一布置,各系主任负责组织本系学生评教工作,政治辅导员具体组织全体学生参加。

2、辅导员组织学生填写《2024年新澳门原料免费学生评教评分表》,教师在多个班级上课或合班上课的分别在各班进行测评。

3、辅导员根据全班学生的评价得分,计算出任课教师的平均得分,并将测评材料及任课教师平均得分表上报给任课教师所在的各系部。

4、各系将本系教师在每个班级的得分汇总,计算出本系教师的学生评教平均分,填写《2024年新澳门原料免费学生评教得分汇总表》,上报教务处存档。

五、测评结果的处理

对于学生评价优良的教师,系部应给予肯定和鼓励;对于学生评教较差的教师,各系部应帮助教师分析原因,提出整改意见,并督促落实。

六、本办法由教务处负责解释。

二00六年四月十五日

2024年新澳门原料免费

200 /200 学年第 学期学生评教得分汇总表

系别

教研室

序号

教师姓名

担任课程名称

平均得分

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

教生评教小结

教研室主任签名: 系主任签名:

2024年新澳门原料免费200 /200 学年第 学期学生评教评分表

系别: 专业班级: 测评时间:

序号

教师

姓名

担任课程

教学态度

(20分)

教学内容

(20分)

教学方法

(20分)

教学技能

(20分)

教学效果

(20分)

总分

不迟到、不早退、不串岗,不擅自停课、调课;授课认真,讲稿和教具准备充分,注重素质教育,认真批改作业。

教学内容准确,条理清楚,容量适当,重点突出,重视理论联系实际,突出实践性教学,培养学生能力。

教学方法灵活,适合教学内容;根据教学需要,不断改进与优化教学方法。

教师的专业知识面宽,教态自然,使用普通话,逻辑性强;板书恰当,图例规范,教学时间分配合理。

课堂气氛活跃,教与学积极性高,学生学有所得,教学效果好。

1

2

3

4

5

6

7

说明:1、本表由学生填写,以上每项满分为20分,如果教师全部达到得16--20分,大部分达到得11分--15分,基本达到得6分--10分,大部分达不到得1--5分。

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