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本网讯 为了适应学院改革与发展的需要，进一步加强中层干部队伍建设，促进干部队伍管理工作制度化、规范化、科学化，经院党委研究决定，学院进行新一轮科级干部的选拔聘任工作。

12月30日晚，学院召开教职工大会，公布了本次科级干部公开选聘的实施方案、岗位及任职条件等，正式启动了新一轮科级干部的选拔聘任工作。本轮科级干部选聘共推出24个岗位，按照个人申报、资格审查、民主推荐、组织考察、党委研究等程序进行，在全院教职工中公开选聘。

新一轮的科级干部选拔聘任工作，既为教职工提供了平等竞争、展现自我、施展才华的平台，同时，也为学院提供了发现人才的有效途径，促使优秀人才脱颖而出，提高了选人用人公信度。