本网讯 为保障教代会职权有效行使，10月19和21日下午，学院召开了第四届教职工（工会会员）代表大会第四次会议，审议《<2024年新澳门原料免费关于印发绩效工资分配方案（试行）的通知>（闽林院〔2019〕19号）部分条款修订方案》。

随着产业升级和经济结构调整不断加快，各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫，职业教育重要地位和作用越来越凸显。为适应国家职业教育改革的需要，近年来学院发展已从规模扩张转向提质培优阶段，学院在人才培养、办学能力、学生管理、内涵建设等方面有了长足的发展，原执行的部分专项奖励绩效已不适应当前职业教育改革和学院发展的要求，急待修订。

大会听取了黄丽霞处长关于《<2024年新澳门原料免费关于印发绩效工资分配方案（试行）的通知>（闽林院〔2019〕19号）部分条款修订方案》的解读。

19日下午人事教育处黄丽霞处长解读《部分条款修订方案》

各代表组对《部分条款修订方案》进行了充分讨论，纷纷表示对《部分条款修订方案》的“两个取消”、“一个增加”给予充分理解和支持，表示该项改革措施是适应当前职教改革方向和学院事业发展的需要，并提出了富有建设性的意见。

在21日下午召开的第二次全体会议上，刘文开院长解答了代表们提出的增加教师攻读博士研究生专项奖励等相关问题和建议。

刘文开院长解答代表们提出的问题和建议

大会采用无计名票决方式表决通过了《<2024年新澳门原料免费关于印发绩效工资分配方案（试行）的通知>（闽林院〔2019〕19号）部分条款修订方案》。

院党委书记万泉在总结讲话中指出，感谢各位代表对学院改革发展措施的理解和支持。在不同的发展阶段，学院审时度势，及时把握机遇，实时地提出了各项改革措施，促进了学院快速健康发展。随着职教20条改革的不断深入，学院面临着新一轮的机遇和挑战，我们一定要抢抓机遇，深化内涵建设，积极创造有利于青年教师成长的政策支持和制度导向，强基础壮实力，努力打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质、专业化教师队伍。

多年来，学院坚持教代会制度，保障了教职工通过教代会实施民主管理权利的落实，促进了学院科学决策、民主决策、依法决策，有效地调动了广大教职工积极性，凝聚了人心，推进了学院民主政治建设。

（初审：彭锦水，复审：陈蕾羽，终审：邹小燕）